IVC Evidensia ist die führende Tiermedizin-Gruppe in Europa und seit kurzem auch in Nordamerika vertreten. Aktuell beschäftigt die Gruppe mehr als 28.000 Mitarbeiter*innen in 20 Ländern. Wir entwickeln durch moderne Ausstattung unserer Standorte und eine breite Aus- und Weiterbildung laufend die Qualität der angebotenen tiermedizinischen Versorgung weiter.

Die optimale tiermedizinische Versorgung ist für uns und unsere Mitarbeiter*innen das oberste Ziel, welches wir gemeinsam durch zahlreiche Initiativen erreichen. Sei es durch den tiermedizinischen Austausch mit Spezialist*innen, Unterstützung durch unsere Expert*innen im Bereich Hygiene, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Möglichkeiten zur Hospitation bei Spezialist*innen und vieles mehr.

Um unsere Kliniken und Praxen bei der Besetzung wichtiger Stellen zu helfen, damit die Versorgung unserer großen und kleinen tierischen Patienten sichergestellt ist, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, entweder an unserem Standort in München oder in Mobilarbeit, einen

Recruiter (m/w/d)/ HR Spezialist Recruiting (m/w/d) 

in Voll- oder Teilzeit.

Ihr Tätigkeitsfeld:

• Proaktive Identifikation von tiermedizinischem Personal sowie von weiteren Kolleg*innen für das zentrale Team auf allen relevanten Recruiting-Kanälen u.a. durch Direktansprache
• Aufbau und Pflege eines geeigneten Kandidat*innen-Pools für aktuelle und zukünftige Bedarfsanfragen unserer Standorte
• Entwicklung und Umsetzung kreativer, stellenbezogener Such- und Ansprache-Strategien sowie deren Umsetzung mit Nutzung der gesamten Bandbreite an innovativen Active-Sourcing Techniken
• Sicherstellung einer positiven Candidate-Experience bei den Bewerber*innen
• Etablierung einer langfristigen Partnerschaft zu den Veterinärmedizinischen Universitäten (auch international) sowie zu den verschiedenen Interessensverbänden und -gruppen der Veterinärmediziner*innen
• Enge Zusammenarbeit/Austausch mit dem gesamten HR-Team sowie mit den Kolleg*innen aus anderen Fachbereichen (z. B. Marketing, Operations usw.)
• Präsenz auf verschiedenen (Recruiting-)Veranstaltungen und Messen
  

Wir bieten:

• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
• Spannendes Umfeld mit viel eigenem Gestaltungsraum und Verantwortung
• Junges, wachsendes Unternehmen, das sich dem Wohlergehen von Tieren verschrieben hat
• Leistungsgerechte Bezahlung
• Rabatte für Mitarbeiter*innen (Corporate & Benefits)
• Moderne IT-Ausstattung mit Laptop und Mobiltelefon

Sie haben:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt HR/Personal, oder eine vergleichbare Berufsausbildung
• Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in der Rekrutierung von Fachkräften, idealerweise inkl. persönlicher Direktansprache in einem Unternehmen mit Filialstruktur wünschenswert
• Enthusiasmus und Kreativität in der Nutzung verschiedenster Recruiting-Kanäle, bei Kandidatenrecherchen und Ansprachen via Social Media
• Eine aufgeschlossene und kontaktfreudige Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Empathie sowie Freude am Kontakt und an Gesprächen mit Menschen
• Eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine Hands-on-Mentalität
• Reisebereitschaft
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung inklusive Angabe zur Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit! Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenlernen zu dürfen.